好妈妈教育心得优秀篇 30页

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  • 2022-05-26 18:54:56 发布

好妈妈教育心得优秀篇

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为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划好妈妈教育心得优秀篇  好妈妈教育心得  父母是孩子永远的老师,必须不断学习。而在育儿教子的过程中,孩子的成长也会不断带给你新的体会。父母影响着子女,子女也同样影响着父母,这不是一个简单的互动过程。在教育子女过程中,我有以下几点感受。  一、首先教孩子有爱心、学会做人.  “教育就是授人独立,自尊之道,并开拓、躬行实践之法.”说明做事得先做人,人格的魅力要胜过任何地位和金钱,所以首先注重的是对孩子人格的培养,做人要大气,不要太计较利益,对人要有爱心,善于宽待别人,做个情商丰富的人;取得成绩不要骄傲,碰到困难不要气馁,树立与人为善,以诚取胜,乐观向上的人格。  二、从小事做起,培养良好的习惯目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  “优秀是一种习惯”,如果学习习惯好了,学起来就比较轻松,并且学习效果好,当女儿上一年级时,我总就得这段时间应该是培养她良好学习习惯的最好时机。上学后每次她放假回来,我都陪她一起完成回家作业并要求做完后一定要检查,并做好复习和预习。我觉得养成好的学习习惯,对她以后的学习一定有很大的帮助。平时我要求孩子做完作业再玩,做作业的时候认真做,玩的时候也要痛快地玩;有个好的生活习惯将会终生受益,自己感觉好,别人也喜欢。  三、提供锻炼的机会,增强自信心  不要总以为孩子小,太多事情做不好,或不放心她做。当遇到困难  时,可以提示孩子动动脑筋,也可以鼓励她实践,通过锻炼使孩子获得自信,增强战胜困难的意志力.有时候要设置一些小小障碍,放手让孩子去解决,培养孩子独立做事,独立处理问题的能力,能力的培养对孩子将来有很大的帮助。  四、言传身教,把握时机  孩子成长的过程,其实很多的言行是仿效父母的,因此做父母的在孩子面前要注意自己的言行.要经常给予孩子鼓励和帮助,有进步应肯定,遇到挫折要疏导,帮他分析道理,找出问题所在,以锻炼孩子心理承受能力和心理平衡能力,在困难面前不低头的坚强意志和性格.教育孩子的时候也要看时间和场合,把握好时机,别伤了孩子的自尊心。  五、放飞心情,留点玩的时间  孩子是童真的,玩是孩子的天性,玩也是锻炼,玩也能玩出智慧,玩还可以培养孩子的社交能力和素质,留给孩子一定玩的时间.我会在节假日带孩子到郊外旅游,或远途,或附近的公园,或爬山,或做运动,让她放飞心情,增加知识面,减轻压力,创新思维.愉快的心情,将带给孩子生活上,学习上更多的收益。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  其实孩子的成长过程也是我们为人父母的成长过程,我们在教育孩子的过程中也在不停地学习和进步,真不知道是我们教会了孩子还是孩子教会了我们?教育孩子需要一个过程,父母要学会用心去与孩子交流,即要耐心细致,又要灵活多样,只要父母不断提高和丰富自己的教育方法,孩子才能健康茁壮成长。  妈妈教育孩子心得  大家好!今天应施晶晶老师之邀,来到这里和大家一起交流我在教育孩子的过程中遇到的  快乐、迷惘和反思!  作为妈妈应该在孩子的生活中一直扮演的是慈爱的,可亲的的形象。好像这一点我是完  全无法做到了。我的老公常年在外,回家的时间是非常少的,偶尔回来,也不可能教育管理  孩子,所以在生活中,我要扮演两个角色:严厉型和慈爱型。说实话,做好两种角色很难,  但我必须要这样做。  我的孩子是个男孩,今年4虚岁,既调皮又可爱。我提前半年来到幼儿园,送来的目的  很简单,为了减少这种告状声,我把孩子送来幼儿园来管理一下。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  在我的教育观点中,天下的孩子是聪明程度差不多,今后能否成才是要靠引导和管理的。事  实证明,我把孩子送到学校是正确的,在学校老师辛苦的教育下,我的孩子学会了自己穿衣  服,学会了和小朋友友好相处,学会了涂颜色,每个星期也能学一些儿歌,学会上厕所,学  会说“祝妈妈节日快乐”等等,这些很小,但跟老师的努力分不开的。妈妈的快乐是看见孩子学会一样东西;妈妈的快乐是孩子在你怀里的撒娇;妈妈的快乐  是孩子的慢慢长大,变得懂事。妈妈的快乐其实很简单——只要孩子快乐,妈妈就快乐!所有的人都喜欢“听话的孩子”。可是要让孩子听话,可不是一件简单的事。比如,早上,  孩子醒了,我让他起床,就是要妈妈再陪得睡一会儿。我让宝宝把拿出去玩的玩具找回来,  可他就是理我。我的儿子有很多次,就是不听话,越哄他越跟你唱反调。我的脾气本就急躁,  开始采用的方法就是打。记得有一次,为了让孩子把玩具放到指定的位置,打得可不轻,后  来发现效果还如我一句“小宝你今天不把玩具放好就不要和妈妈睡觉”来的效果好。我想说  的是,我们要仔细研究自己的孩子的优点和弱点,针对弱点下手教育,效果会好些。我孩子目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  最怕的是妈妈不要他,不理他,妈妈生气不跟他说话。大家一定要记得采用一些手段管理孩  子是必要的,但一定在孩子心情平衡时,给孩子讲清楚你这么做道理,这是引导孩子明白对  和错的关键。  在教育孩子的过程中,有一个原则:爱孩子但不溺爱孩子。孩子不对地方,家长一定不  能让步。比如,在吃饭的时候,只顾玩而不要吃饭。这时我会用强制手段,要求他必须坐下  吃完饭才能去玩。或者他不完饭我就不理他。同时给他讲为什么要吃饭?给他看爱吃饭的动  画片。如巧虎吃饭、红袋鼠美食屋等,为了让他好好吃饭,我想了很多方法。再比如,孩子喜欢乱要东西,如去超市我的儿子  要一个带色素很重的糖,这时我不给他买告诉不给他买的原因。一般情况会同意的。如果不  同意,我就才用分散注意的方法。“望子成龙”每个家长会有的心态,而且是无形中就会有的。我对孩子的要求一直是自  然发展,所以给他起名“黄钰然”。上次在宝宝的讲故事中,我有大感触。当老师告诉我,让目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  孩子参加讲故事比赛,我们大人都认为这是给孩子一次表现的机会,成功与否不重要。我结  合孩子的情况精心选择了一个故事。最难的是平时孩子喜欢听故事,但你让他讲出来,可不  是件简单的事。我又哄又骗,才能让他把故事讲出一个80%,里面细节就没法了,因为孩子  想法是不同,他没有在大家面前爱表现的心理,没有为什么我要讲故事的理由。为了能让他  讲的更好一点,增加得奖得机会,我就逼他练,开心的把故事讲  出来。最后他告诉,“妈妈,我不开心,我不想讲。”最后我只好放弃。我不想违反我教育孩  子的原则。最后,在讲故事比赛中,因他把故事讲完,得了一个小奖品,他才知道妈妈教他  讲故事是一件好事。  其实,妈妈在教育孩子的过程中,是经常会犯错误的。因为这是我们从没有经历过的,  只能是“摸着石头过河”。在教育的教程中,要学会思考,多交流,但不可比高低,因为每个  孩子都有属于自己的优点。  谢谢大家!篇二:一位优秀母亲的教育心得一位优秀母亲的教育心得我的教育孩子的心得体会中最关键的就是:家长特别要注意孩子身上一些细微的变化,目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  运用正确的方法去帮助和教育好孩子,使之朝着健康向上的方向成长。我的女儿现在读五年级,从她出生到现在,我们努力做到科学施教,尽量营造家庭的民  主氛围和轻松环境来对她进行教育。目前我们一家人感情融洽、沟通良好,孩子健康活泼,  茁壮成长。看到孩子在学习中有不错表现,做父母的感到无比欣慰。这些年来,在教育孩子  的问题上,我有着十分深刻的体会。下面就是我的教育孩子的心得。  一、教育孩子要以身作则。我们夫妻二人都是老师,通过多年的观察发现:学生的许多缺点是能够在父母身上找得  到的。所以,我们要教育子女还要先约束好自己,规范好自己的行为,这样子女有一个好的  榜样,不必我们家长有多少说教,子女也会跟着去做。所以我们应该用良好的环境和榜样去  影响、熏陶孩子。小孩的模仿能力很强,他们时常受周围环境的影响,模仿身边的人或事物,  因此,家庭的生活环境、家长的榜样作用便是一种“无声的教育”。我和我爱人从不打牌或打  麻将,休息的时间看看书和电视,或者上网查查需要用的资料,还买了许多古今中外历史经目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  典书,如《四大名著》、《百科全书》、《成语故事》、《一千零一夜》、《格林童话选》及一些适  合儿童阅读的英雄人物传记、科学家传记等等,爱人还喜欢国学方面的书,女儿有时也跟着  学一些,我们有意培养女儿“与书为友”的习惯,这些好习惯会影响孩子的一生,对她人生  的发展是有益无害的。  二、积极配合老师对孩子进行教育。小孩在读书期间,老师的作用是相当大的。非常幸运,我女儿的老师是非常负责的好老  师,教学经验丰富,很受学生欢迎。作为家长要多与老师联系,关心孩子在校表现,和老师  探讨孩子的不良习惯,有错误能够及时的纠正。这样老师也能够更全面地了解你的孩子,更  有利于老师从孩子的个性出发,寻找一种更适合这个孩子的教育方法。正因为这样,我们要  经常教导孩子尊敬老师,认真听从老师的教导,“一日为师,终生为父”这正是老师的伟大之  处。  三、培养孩子生活能力和行为习惯现在的孩子大多数都被培养成了“小皇帝”“小公主”,过着衣来伸手、饭来张口的生活,目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  更别说知道感恩了。在家里,我们有意识的让女儿做一些力所能及的事情,比如,七岁时让  她单独睡一个房间;八岁自己会洗头洗澡;晚上单独在家,写完作业后再看一会电视,到了  时间会自己先睡;会主动帮忙洗碗??除了正常的零花钱之外,我们很少给她钱,因为从小她  就没有乱吃零食的习惯,她要买什么都会事先征得我们的同意。有时我们会有意无意地在孩  子面前说大人在外面工作有多么辛苦,赚钱是多么不容易,这样孩子自然而然知道珍惜,懂  得感恩了。此外,在打扫卫生时,可以叫她负责收拾自己的房间,大人则负责其他地方。一  方面让她感受到了父母的辛苦,另一方面也培养了独立生活的能力,就可以赢得孩子的敬重,  从而更加珍惜为她所做的一切。  四、学会换位思考,不给孩子太大的压力女儿读一年级时,年龄比一般人要小一些,刚开始什么都不懂,还不知道读书是怎么一  回事。语文成绩总要比别人差一点,数学还曾经考过不及格。作为家长,当时我们很着急,  但却没有责备她,也没有额外布置课外题来强迫她学习,更没有规定她考试非得考多高的分。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  而是从培养好的学习习惯入手,提醒她上课要认真听,不能受同学的干扰而影响听课,放学  后首先要把作业独立完成,有问题先查字典,不要依赖父母的辅导,就这样一步一步,潜移  默化,成绩逐渐在提高,从三年级到现在每年都是三好学生,数学还经常考满分。经常听人  说小孩在周末要上辅导课,还要学习乐器或舞蹈,学了之后每天还要练习,这样孩子几乎就  没有休息和放松的时间。在我看来,除非小孩自己非常乐意去学,如果强迫的话,那是不可  取的。我们应该充分尊重孩子的天性,挖掘孩子的潜力。孩子比较小,天性好玩,要保证孩  子有充裕的时间去玩和放松,去做自己欢的事。我们曾经带过女儿去学二胡,后来发现她对  此不感兴趣而是欢绘画,于是就放弃了二胡,她坚持学习绘画直到现在,并且乐此不彼。  五、与孩子进行沟通,注意恰当的奖惩注重与孩子日常交流,帮助孩子克服缺点。从细微处发现孩子的优点和缺点,帮助孩子  发挥优势、弥补不足,并及时发现孩子的变化,表扬和鼓励进步,批评和纠正错误,防微杜  渐,防患于未然,保证孩子健康成长。我们非常注重与孩子的交流,每天都与孩子聊一聊学目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  校发生的事,从她的讲述中就能够发觉她的进步或问题,有进步及时表扬,有错误要严肃批  评,但表扬与批评的尺度应该把握好,最好不要用物质和金钱,而以精神奖励为主。不光如  此,更要全面了解与小孩经常在一起玩的伙伴,所谓“近朱者赤,近墨者黑”,如果发现交往  密切的同学之中有行为习惯不好的,要教导她不能受别人坏习惯的影响,并且要注意与这种  人保持距离。以上是我们对子女教育的一些教育孩子的心得和子女教育的一些做法,每个孩子都有不  同的性格和特点,相信每个家庭也都有教育子女的成功经验和方法,所以我们还要继续学习  和借鉴其他家庭如何教育孩子的经验与方法,最终目的只有一个,那就是能够使孩子健康茁  壮的成长!篇三:妈妈教育孩子的心得体会一位妈妈教育孩子的心得体会若干条说到孩子的教育,每个做父母的都有一肚子话要说,虽然家庭情况不同,教育方式也各  有千秋,但目的都是希望自己的孩子能快快乐乐地健康成长,分享—位妈妈用心教育孩子的  经验:  1.孩子不需要太聪明,太锋芒毕露,关键是良好习惯的培养。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  2.家庭环境很重要,自己要做孩子的楷模。  3.不要轻易养成一个坏习惯,否则你会发现,纠正一个坏习惯的时间会是2倍、3倍于  养成习惯的时间。不要因为眼前的利益妥协,随便就给孩子引入新的不良习惯。  4.尊重孩子,习惯换位思考。5,说真话,当你发现有些真话说出来可能会效果不好时,那就要注意说话的技巧,宁可  说一半,说得外交辞令些,也不要说假话。  6.说孩子听得懂的话。习惯于讲道理的妈妈要说得简洁明了。  7.教育孩子注意技巧,循序渐进,不要想一口吃成个胖子,一步步来。  8.注意保护孩子的注意力和学习兴趣。给孩子选择优秀的学习资料,比如特级教师主编  的《新华学习报纸书》,着重培养孩子的学习能力和学习方法,以后会明白,这两点才是决定  孩子学习好坏的关键。  9.有预见性,明明知道这么做可能会引起孩子强烈抗争并且自己还可能妥协,那么就不  要去干预孩子,否则最后结果只会更坏。  10.孩子不会饿死自己。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  11.给孩子穿衣服,少一件比多一件要好。孩子运动量大,玩出汗风一吹更容易感冒,还  不容易好。  12.不给孩子经常吃药。天冷季节,不定期给孩子吃点维生素c,或者每天吃点富含维生  素c的水果。  13.感冒症状轻的时候,比如只有流鼻涕,不需要刚开始就吃药,可以多喝热水。感冒大  多数是病毒性的,病毒没有特效药,吃药14天好,不吃药2个礼拜好,很多时候吃药都是大  人的一种自我安慰。  14.不影响到自己安危,不影响到他人利益,就不要对孩子的行为举止干涉太多。  15.放手让孩子玩,摸爬滚打,不头破血流就可以。  16.不是所有危险的东西都禁止孩子走近,可以控制的范围内,教孩子危险在哪里,怎么  避免。  17.尽量多给孩子自己体会的机会,让他去摸索,去磕碰,去体验失败和成功。  18.教孩子学会等待。  19.教孩子对自己的行为负责。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  20.教孩子懂得付出和回报是双向的,学会感恩。篇四:一个初中生母亲的成功教育心得一个初中生母亲的教育心得尊敬的各位老师,各位家长:大家好!今天有幸在这里和各位分享关于孩子的教育心得,深感机会难得。谈到教育孩子,我非常忐忑,因为我并不认为自己很成功,我只想说我和我的孩子一起  走在成长的路上。我的孩子在初一曾是全年级第一名,但在初二却因迷恋网络小说成绩退步  到很大,经过和学校老师共同努力,我的孩子成绩这次考试成绩又一次回到原位。今天,我  想和大家分享五点我成长的困扰和我的解决途径,其实也就是我对教育的一点感悟,请各位  指正!  们将面临更为严峻的局面和选择困境。请告诉你的孩子,这不是危言耸听,请他们自己  选择——让孩子知道。  第三,关于共同成长的话题,我认为自己首先是孩子的朋友,其次是家长,因为我和他  一起长大,他从零岁长大十几,我从二三十长到三四十,我们是一起成长的伙伴,只是阶段  不同。我们有代沟,很深,三年一个。我们的学习能力相差很远,他很行,我很笨,也很慢,??目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  但这并不能妨碍我们的陪伴和共同成长,重要的是在这个过程中我们都必须学习新知识。篇  五:一个三年级妈妈的教育心得大家好!我是xxx班xxx的妈妈。今天能够聆听各位家长的好经验,我感到十分荣幸。《弟子规》是我女儿假期的背诵作业,在她每天背的时候,我也随着她一起仔细研读了  弟子规,认为弟子规应该是我们教育孩子的一个范本。今天我把践行弟子规的两个心得和大  家分享。  我想和大家一起分享的第一个心得:我们教育孩子之前,先教育好自己。弟子规中说“将  加人,先问己,已不欲,即速已”。说通俗了“已所不欲,勿施于人”。教育孩子也一样。现  在有些家长,一说就是孩子没有好习惯,要么怪老师,要么怪班级氛围,怪完这个怪那个,  唯独不反省自己。但我认为,孩子身上的多数习惯,无论是好习惯还是恶习,都是我们自己  有意无意培养出来的,都能找到我们的影子。孩子出问题,不是孩子个人问题,孩子是一面  镜子,照出父母的形象。我家孩子上幼儿园的时候不喜欢午休,后来我和老师商量出了一个  折中的办法,只要她不影响别人就没事。孩子回家告诉我,她不午休但她自己玩不影响别人。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  现在想想,还要谢谢幼儿园老师比较开明,没有强迫她。我反思了一下,我从来都不午休,  所以孩子自然没这个习惯。我给她讲道理,讲睡午觉的好处,她不会太懂,但如果我天天午  休,孩子应该也会养成这个习惯。后来我就很注意早睡,现在她只要见我准备洗漱休息,她  也马上开始收拾,根本不用催促。所以我们做家长的要求孩子之前,先反思自己。教子千遍,不如自做一遍。要管好自己,时  刻做好模范表率作用,用自身行为来教育孩子。第二个心得:赏识孩子,培养孩子自信。  “凡是人,皆须爱,天同覆,地同载”。这个“爱”应是从内心深处包容、接纳、赏识。我女  儿有个带锁的日记本,她每天都在上面写点什么,我虽然很好奇,但我还算懂得尊重,没有  偷看过。有一天,她心情超好,极力邀请我看她的日记,我正求之不得,就连忙看了起来。  结果我发现,她写的每一篇都与我有关。因我喜而喜,因我悲而悲。我一下子感觉到,孩子  对我们的依赖太深了,特别是低年龄的小孩。我们就是孩子心中的太阳,我们温暖,孩子就目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  灿烂,我们被乌云遮挡,孩子就有阴影。我们有什么理由不象太阳一样,包容接纳她们,无  论她究竟是否优秀。但做太阳,我们的光芒也要恰到好处。如果无限制的强光照射,那也会  灼伤我们的孩子。我想父母都对孩子充满了爱,但我们却有意无意会做三种家长:一种爱指  责,总说孩子缺点,甚至当着外人面。每次听到这样的话,看着孩子可怜的表情,我都觉的  痛心疾首。这种话说久了,这孩子就会拥有你说的那些缺点。第二种爱质疑,无论孩子做什  么,家长先问“你行不行?”如果家长总是怀疑孩子的能力,孩子慢慢会真的变成无能的人。  第三种爱比较,爱说“别人家的”,在孩子心中有一个“别人家的”遥不可及,高高在上。慢慢的孩子就会失去自信。如果当父母的在言谈之中常常流露出来孩子  不行,当着孩子面给孩子贴标签,那孩子还怎么觉得自己行。我不知大家是否认同“让孩子  做最优秀的他自己”的观点,如果认同,那我想这句话至少包括三个方面的内容:“让孩子做”  就要相信孩子有做到的能力,“最优秀的”就要赏识认可孩子,“他自己”就不要与别人比较。以上是我在和孩子共同成长中对《弟子规》传统文化的一些体会。我也没有将以上两点目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  做的很好。但我想如果能将以上两点做好,我们的孩子就离优秀又接近了一步。谢谢。  精选范文:母亲教师关于教育孩子的心得体会(共2篇)作为一名在教育教学一线从教12  年的在职教师,我想把自己教育孩子的一些心得体会和各位在座的家长共同分享,希望能为  你们提供一些参考和帮助。如何指导孩子做作业1,帮孩子端正态度家长必须帮助孩子提高  对家庭作业的责任感,要让孩子明白,每天保质保量地按时完成作业是他必须要做到的,是  他作为一个学生应尽的职责,就像爸爸妈妈每天上班时都要尽心尽职地完成本职工作一样,  没有任何可以讨价还价的余地;家长还必须帮助孩子提高对家庭作业的重要性的认识,要让  孩子明白做作业是掌握好知识不可缺少的一个环节,是学习的延续和拓展,是巩固知识和提  高学习成绩的必不可少的重要手段,并不是可有可无的。2,努力提高孩子兴趣兴趣  是影响人的行动的重要因素,它能促使人喜爱从事某项活动,但有些孩子学习兴趣低落、学  习自觉性较差,于是他们每天做作业都是硬着头皮在应付老师和家长,能拖就拖,能不做就目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  尽量逃避。对于这类孩子出现的作业问题,父母应当从培养和提高孩子的学习兴趣入手,要  想办法改变孩子对学习是“大人逼我学”的状态,要让孩子能够变成“我爱学”、“我要学”  的主动学习。3,一心一意做作业有的孩子写作业时没有专心投入,“附加动作”太  多,一会儿东张张西望望,一会儿摸摸这玩玩那,还有的孩子喜欢几个人凑在一起边聊天边  写作业,或者喜欢边听音乐、边看电视、边吃零食边写作业,如此三心二意当然不能保证作  业的质量和效率。因此,家长应当要求孩子在做作业时集中注意力,不要做与作业无关的事  情,孩子的书桌上也不要摆放令孩子分心的东西,在孩子做作业时不要去打扰孩子:“今天在  学校表现好不好,有没有受老师表扬”,“肚子饿了吗,要不要吃点心”,“做几道了?还有几  道?”4,安排合理作业父母应当教会和督促孩子合理地安排和处理每天的作业,比  如,学校里的作业要抓紧,能在学校里完成的就不要都带回家里;放学后不要先去玩个够,目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  等到精力耗的差不多时才去做作业;做作业前要事先准备好学习用具,不要等到用的时候再临时去找;在做作业时要看清题目、审清题意后再动笔,不要  做了之后才发现题目搞错了或没有按题目的要求去做;做作业时遇到不会的题,可以先绕过  去,先做其它会做的题,不要就停在那里无谓地消耗时间。5,注意劳逸结合孩子做  作业是要动脑筋的,如果孩子连续思考问题的时间较长而得不到休息,大脑就会疲劳,就会  出现大脑运转速度缓慢的现象,这时孩子的学习效率就会下降,错误率也会增高,这时如果  让孩子适当的休息,疲劳得以解除后其学习效率反而会提高。一般来说,小学生连续做作业  的时间不宜超过半小时~1小时。6,加强能力训练既好又快地完成作业也是需要一  些最基本的能力的,比如小手肌肉的灵活、手和眼的协调一致等,有的孩子作业“慢”就是  因为他们的协调能力不足,在做作业时频繁地抬头和低头,从而降低了读写的效率和准确率。  对于这类孩子,家长首先应当加强其视知觉能力和动作协调能力的训练,可以让孩子多做一  些课余活动如篮球投篮、打乒乓球、剪纸、走迷宫、跳绳、滑冰等。7,先复习后作业作目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  业的目的是要让学生正确地理解、熟练地记忆所学的生词、语法、定义、定理和公式等,是  要让学生更好地巩固所学的知识。孩子完成作业的好坏是建立在对课堂上老师所讲授的知识  的掌握的基础之上的,如果课堂知识没掌握、所学的内容没有消化和理解,作业自然就做不  好,因此为了顺利地完成作业,可以要求孩子在做作业前先看书和参考资料,复习完了之后  再动笔写作业,而不要图省事,回到家抓起笔就写。8,经常检查孩子作业对于孩子  的家庭作业,家长应当经常检查,即使自己的时间再紧张,每周也要至少检查孩子的作业一  次。家长经常检查孩子的作业有两个好处:第一,可以随时了解孩子的学习情况。孩子  学习认真不认真,知识掌握的牢不牢,有没有学习困难等等,都可以从孩子的作业中有所反  映;第二,可以有效地督促孩子的学习。孩子就是孩子,有些时候他是无法管好自己的,即  使是成绩好的孩子也不例外,如果家长能够不时地翻看一下孩子的作业,就会使孩子在无形  中有个压力感,他可能会因此而更加努力地学习。检查孩子的作业可以从几个方面入手,孩目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  子的作业有没有丢落的现象,孩子的作业能否及时完成,孩子的作业是否工整,孩子作业的  错误率高不高,孩子的作业有没有抄袭的现象等等。9,适当帮助孩子作业有的孩子  学习上的欠账太多,很多作业根本就不会做,做作业时会有大大小小的“拦路虎”挡在前面,  他们对写作业的畏难情绪十分严重,很害怕写作业,作业稍微遇到点困难就会产生烦躁感。  对于这类孩子,家长应当耐心的帮助和辅导他们的家庭作业,孩子在课堂上没有搞懂的东西,  只好由家长在家里给及时补上,争取不要让孩子的学习再出现新的欠账,另外还要注意帮助  孩子掌握科学的学习方法,培养良好的学习习惯,如果家长自己本身没有这么多时间或没有  能力辅导孩子,就应当适当请一些家教,将孩子在知识上的漏洞都补上。10,多鼓励少  指责家长应正视孩子的能力,当孩子课后不会做作业时,不要一味责罚,而应当鼓励孩子克  服学习上的困难,训斥和打骂是无济于事的,只能使孩子丧失对学习的信心和兴趣,这样一  来不仅孩子的作业无法完成好,而且其学习成绩也会下降。有一个母亲经常盯着孩子做作业,目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  孩子做慢了就吼:“快做,没见过像你这么慢的!”孩子加快了速度,可她又说:“字怎么写得  这么差,又出了差错!”孩子于是又放慢了速度,然而这位母亲又沉不住气了:“这么久还没  想出来,我怎么养了你这么笨的孩子!”最后只要母亲在旁边,孩子做作业时就会情不自禁地  浑身发抖。11,不要陪孩子写作业有些家长喜欢在孩子写作业时陪在一旁,这可以  说是一个很不好的做法,不仅自己的很多事情都耽误了,而且实际效果也不理想。陪孩子写  作业会养成孩子的依赖性,有的孩子每写一道题就问家长“对不对”,或者作业稍有难度就不  愿动脑问家长“怎么做”,有的孩子则是家长陪在一旁时表现还不错,可家长若有事不陪时作  业则一塌糊涂;陪孩子写作业还会造成亲子关系的紧张,有的孩子可能认为父母在一旁是在  “盯着”自己,是在“监视”自己,是对自己的不信任,个性较强的孩子会因此而对父母产  生强烈的逆反心理甚至是对抗行为。  [母亲教师关于教育孩子的心得体会(共2篇)]篇一:《好妈妈胜过好老师》心得体会  《好妈妈胜过好老师》心得体会  在女儿的家长会上,目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  班主任孙老师推荐了一本《好妈妈胜过好老师》教育方面的书。关于这方面的书我看了很多,  当时也不看好,当我从卓越网买来后,随便翻了几页,我就被书里面的内容给迷住了,但这  段时间实在是很忙,今年教的是毕业班。看了差不多一半,但还是让我的眼前顿时明朗,作  者真是写得太好了,对我作为老师作为妈妈来说很有帮助,真是给我好好得上了一课,受益  匪浅!  这本书,作者尹建莉,  是一位从事教育工作16年的老师,书中对中国的教育方面的问题分析得较多,让人更加明确  父母的教育更为重要,父母的素质提高更为迫切,说真的,这位妈妈做的不是一般的好,而  是一般人很难达到。为人父母,尽心尽力就是最好。下面是我的一点不成熟的感想:  1、让孩子爱上阅读,  良好的阅读能力和习惯是会陪伴孩子一生,并让她受用一生。作者女儿圆圆,什么书都读,  她不会去干预孩子读书的内容,并且给孩子制造很多阅读的时间,现在的孩子受到的外界诱惑实在是太多,如电视电脑游目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  戏机等等。书中对爱看电视也做了很详细的描述,认为电视只是让孩子被动的接受信息,不  是主动去学习,即使要看不是什么时间看而是选择看什么栏目。一个小孩如果没有主动学习  的能力,而是习惯于被动的接受,那学习的问题就会出现。  2、“不说”比“说”  是更难做到的事,“不管”比“管”更难做。指令和监视不是教育,如果教育这么简单,那世  上就没有恨铁不成钢的事情发生。做父母就要像农夫一样,想让种子发芽,就要给种子一个  肥阔的土地,适当的浇水,适当施肥,这样种子就一定会发芽,之后为其除草施肥,按其生  长的特性来管理,这样才能结出丰硕的果实。贫瘠的土地,长出的植物不会茁壮,没有科学  的管理,就没有丰收的喜悦。土地的状况就是父母对孩子的了解程度,科  学的管理就是  父母教育理念的差别。这是我对书中这一比喻的理解。要想孩子长成什么样,就看父母给她  一个什么样的环境。这个环境包括:理解、支持、学习、沟通??目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  3、对孩子设立“记  功薄”。想要孩子往哪个方向发展,就要强化好的方向,不要让消极的负面影响到孩子。不要  以物质作为奖励,因为物质上的奖励只能起到一时的作用,只有精神上的愉悦和成就感,才  能带来真正的幸福感和动力。要让孩子真正感觉到学习的乐趣,保护好孩子的学习兴趣,对  立起她对学习的信心。兴趣是最好的老师。  4、幸福的家庭就是  五星宾馆。即使生活在一起,也要注意,不要心里只装着工作和社交,仅仅拿出所剩无几的  精力和时间的边角来分配给孩子,不要对孩子的需求漫不经心,要认真对待和孩子相处,不  要让你的孩子置身于精致的房间,却成为精神上上“留守儿童”。  以上是这读《好妈妈  胜过好老师》的一些认识和想法。我觉得这收获不仅仅是具体方法上的收获,更多的是对自  己[母亲教师关于教育孩子的心得体会(共2篇)]的反思。一个如此成功的孩子背后定有一对  成功教育孩子的父母,作者把自己的育儿经验无私地奉献给我们这些读者,让我们对孩子的目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  教育有了方向,了解到如何去做才能最好得使孩子接受我们的意见,做个聪明的好孩子!在这  里,我衷心得感谢作者给了我们妈妈这个机会,学习到很多教育孩子的方法。  篇二:妈妈教育孩子  的心得体会  一位妈妈教育孩子的心得体会若干条  说到孩子的教育,每  个做父母的都有一肚子话要说,虽然家庭情况不同,教育方式也各有千秋,但目的都是希望  自己的孩子能快快乐乐地健康成长,分享—位妈妈用心教育孩子的经验:  1.孩子不需要太聪  明,太锋芒毕露,关键是良好习惯的培养。  2.家庭环境很重要,  自己要做孩子的楷模。  3.不要轻易养成一  个坏习惯,否则你会发现,纠正一个坏习惯的时间会是2倍、3倍于养成习惯的时间。不要  因为眼前的利益妥协,随便就给孩子引入新的不良习惯。  4.尊重孩子,习惯换  位思考。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  5,说真话,当你发  现有些真话说出来可能会效果不好时,那就要注意说话的技巧,宁可说一半,说得外交辞令  些,也不要说假话。  6.说孩子听得懂的  话。习惯于讲道理的妈妈要说得简洁明了。  7.教育孩子注意技  巧,循序渐进,不要想一口吃成个胖子,一步步来。  8.注意保护孩子的  注意力和学习兴趣。给孩子选择优秀的学习资料,比如特级教师主编的《新华学习报纸书》,  着重培养孩子的学习能力和学习方法,以后会明白,这两点才是决定孩子学习好坏的关键。  9.有预见性,明明知  道这么做可能会引起孩子强烈抗争并且自己还可能妥协,那么就不要去干预孩子,否则最后  结果只会更坏。  10.孩子不会饿死自  己。  11.给孩子穿衣服,  少一件比多一件要好。孩子运动量大,玩出汗风一吹更容易感冒,还不容易好。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  12.不给孩子经常吃  药。天冷季节,不定期给孩子吃点维生素c,或者每天吃点富含维生素c的水果。  13.感冒症状轻的时  候,比如只有流鼻涕,不需要刚开始就吃药,可以多喝热水。感冒大多数是病毒性的,病毒  没有特效药,吃药14天好,不吃药2个礼拜好,很多时候吃药都是大人的一种自我安慰。  14.不影响到自己安  危,不影响到他人利益,就不要对孩子的行为举止干涉太多。  15.放手让孩子  玩,摸爬滚打,不头破血流就可以。  16.不是所有危险的  东西都禁止孩子走近,可以控制的范围内,教孩子危险在哪里,怎么避免。  [母亲教师关于教育孩子的心得体会(共2篇)]  17.尽量多给孩子自己体会的机会,让他去摸索,去磕碰,去体验失败和成功。  18.教孩子学会等待。  19.教孩子对自己的  行为负责。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  20.教孩子懂得付出  和回报是双向的,学会感恩。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。

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