xx年幼儿园秋季园务计划 33页

为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划XX年幼儿园秋季园务计划　　幼儿园XX年秋学期园务工作计划　　一、指导思想　　以《幼儿园教育指导纲要》《3—6岁儿童学习与发展指南》为指针，按照区教委的工作精神，团结与带领全园教职员工，立足幼儿园可持续发展，聚焦幼儿园特色发展，致力追求内涵发展。围绕“规范管理，突出特色，促进均衡”中心工作突出重点、狠抓规范、推动发展、力求创新，以保教结合为原则，以贯彻安全工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以促进幼儿发展为目的，有效开展幼儿园工作，倾力打造幼儿园特色发展，真正使每一位幼儿健康、快乐地成长。　　二、工作思路　　XX年度幼儿园工作思路是：认真贯彻《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》《3—6岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园教育指导纲要》，以“发展孩子、服务家长，成就教师”为教育理念，围绕安全工作一条主线，突出全面教育，抓好园所文化、教师队伍、家长、社区工作三项建设，规范管理，突出特色，促进均衡，优质服务。努力“营造一个家的氛围,让每一个孩子健康快乐地成长”。　　三、主要工作目标目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　规范管理。增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。创新幼儿园管理机制，继续进行人性化管理。　　强化队伍。完善师资队伍培养机制，加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养,全体教师参与评价课程实践，加强教研。加强保育员业务培训。　　突出特色。以保教并重为前提，在丰富幼儿一日活动内容，强化幼儿日常行为规范上下功夫，使人人均能教学上有所突破。　　优质服务。进一步树立服务思想，落实安全责任与措施。　　家园共育。召开期初和期末家长会，继续家访和家长开放日活动的开展。　　四、主要工作及措施　　1、规范管理，重视有效的过程管理。制定“谁分管谁负责”的责任考评制度，重申幼儿园各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效实施。　　2、以“爱岗敬业、创造奉献”的园风精神为核心，宣传和提倡园内要有“互相帮助的人气、默默奉献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气”，精心打造校园生活中的每一处环境、每一个细节，积极营造民主、开放的教学氛围，以人为本的育人氛围，健康和谐的人际氛围，使全体教职员工形成一个共同的理念：工作着是幸福与快乐的，变“要我做”，为“我要做”，使幼儿园成为教职员工快乐的精神家园。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3、营造良好的人文环境。　　强化队伍。加强骨干教师队伍与新教师、的管理与培养。提高教师教学能力、科研能力、基本功的培训和运用现代教育信息技术能力。　　园本培训计划，进行每月一次的教师教学能力的培训。　　加强教研，提升教师专业素养。教师之间增强教研活动的实效性，教研活动紧紧围绕：问题的产生——如何解决问题——反思教研活动过程等，在内容上　　要形成专题化、系列化。随时写出有意义的教研总结。　　加强师资队伍基本功的培训。　　加强教师对教育案例、教育教学的反思能力，提高她们的业务素养。多开展相互观摩活动。利用业余时间，扩大教师的视野，抓住一切学习的机会给自己充电，学习别人的长处，逐步提高自己的教育教学水平。经常翻阅《早期教育》、《幼儿教育》、《学前教育》等幼儿杂志，加强对园本教研的研究。　　教师每半月一例会制度。　　4．组织各类人员外出参加业务培训　　突出特色，本学期各个班级重点抓常规管理。强化教师的管理意识，以良好的团队形象、优质的服务态度、全新的工作理念，多学、多看、多钻研出色完成各项工作任务。　　五、保教工作目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1、加强园内教育教学常规管理，培养幼儿生活、学习、户外活动好常规。根据常规目标研讨常规训练的措施与方法。班级开展常规竞赛评比，进行每周一次的流动红旗的评比。　　2、打造德育教学特色。立足幼儿园实际开展园本教研，不断摸索与研发具有本园特色的课程。探索德育如何融合课改背景下教育课程的新模式；针对教师在特色教学实践中的问题，邀请专家来园进行指导、引领，不断提升教师教育水平。　　3、开展扎实有效的教研活动。组织教师认真研讨新教材，解读分析教材，根据幼儿实际，合理运用新教材，设计符合幼儿发展的活动方案，使每位幼儿在原有基础上得到提高。在教学中努力做到“眼中有孩子、心中有目标、随时有教育”。　　4、在教师中开展以下活动：上一节公开课，写出教后反思；整理一个教育故事，写出案例评析；通过评价，不断提高幼儿园保教质量。　　5、努力做好教学业务档案资料的管理，注意各种教学资料的积累。　　六、后勤工作目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1、更新观念，增强服务意识。调动全体后勤人员的积极性，牢固树立师生利益、家长利益的朋友关系，以满足师生、家长的合理要求为出发点和归宿，全心全意为师生和家长服务。设计家长园地版面，做到美观新颖，题材多样。根据本班幼儿的实际情况，及时填写《家园联系手册》。利用环境创设展示幼儿在园活动情况，在工作中教师以平等的态度唤醒家长的主人翁意识，激发家长主动参与、积极合作的热情，为幼儿园献计献策，使幼儿园与家庭融为一体。　　2、抓好幼儿保健管理。　　保证幼儿膳食质量，通过召开膳委会会议等途径了解听取家长、教师的意见，更加科学合理地安排幼儿膳食。　　加强生活护理和消毒制度的执行，加强检查、督促。　　继续加强对卫生保健工作的管理。认真落实《幼儿园食品一日流程管理及考核办法》，加强食品从采购、入库、制作、入口等环节的管理，杜绝食品浪费。严格把好食品的卫生关和营养流失关。　　附、月份安排　　七、八月份：　　1．对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进行检查、整改、落实。　　2．各岗人员参加上岗前体检。　　3．做好教育常规、环境创设、安全工作检查。　　4．搞好招生、编班、收费等开学准备工作。　　九月份：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1．制定学园计划及各部门条线计划、各种考核、评价方案。　　2．做好新生接待工作，开好家长会，稳定幼儿情绪，帮助他们熟悉周围环境。　　3．各班加强常规训练，行政跟班检查。　　4．建立在园幼儿电子学籍档案。　　5．幼儿园各类统计报表的上报工作。　　6．各班与家长签定“宝宝幼儿园XX秋季家长安全责任书”。　　7．17个“推普周”活动。　　8．开展安全逃生演练活动。　　9.检查环境创设活动　　10、迎接镇期初工作检查。　　11、早操比赛　　十月份：　　1．各班开展“庆国庆”主题活动，对幼儿进行爱国主义教育。　　2．加强幼儿良好行为习惯养成教育。　　3．根据秋天的季节特点，开展幼儿秋游活动　　4．抓好幼儿的常规教育，重点抓好一些生活习惯、行为习惯的培养。　　5．年段活动：大段—幼儿讲故事比赛、中段—重阳节主题活动、小段自理能力比赛目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　6．召开家委会。　　7、组织幼儿进行体检。　　8、常规比赛　　十一月份：　　1．“秋天真美丽”主题活动。　　2．结合“119”组织幼儿进行逃生演练活动。　　3．班级常规观摩。　　4．做好秋季传染病、多发病的预防工作。　　5．分年级向家长开放半日活动——举行小、中、大班亲子制作“超轻粘土创作比赛”。　　6、教师制作户外活动器械评比　　十二月份：　　1．开展第四届亲子运动会　　2、组织幼儿进行卫生保健。　　3．家长问卷调查，汇总调查情况。　　4．各段活动—歌表演　　一月份：　　1.课题资料的收集、小结。　　2.搞好幼儿发展评价及各项评价工作。　　3.收集笔记，各类人员、各组小结工作。　　4．各部门做好期未总结、量化、评比工作。　　5．做好借书、教玩具、图书资料的清还工作。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　6．安排好假期值班工作。　　幼儿园XX年秋学期园务工作计划　　一、指导思想以《幼儿园教育指导纲要》《3—6岁儿童学习与发展指南》为指针，按照区教委的工作　　精神，团结与带领全园教职员工，立足幼儿园可持续发展，聚焦幼儿园特色发展，致力追求　　内涵发展。围绕“规范管理，突出特色，促进均衡”中心工作突出重点、狠抓规范、推动发　　展、力求创新，以保教结合为原则，以贯彻安全工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为　　重点，以促进幼儿发展为目的，有效开展幼儿园工作，倾力打造幼儿园特色发展，真正使每　　一位幼儿健康、快乐地成长。　　二、工作思路XX年度幼儿园工作思路是：认真贯彻《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》《3—6　　岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园教育指导纲要》，以“发展孩子、服务家长，成就教师”　　为教育理念，围绕安全工作一条主线，突出全面教育，抓好园所文化、教师队伍、家长、社　　区工作三项建设，规范管理，突出特色，促进均衡，优质服务。努力“营造一个家的氛围,　　让每一个孩子健康快乐地成长”。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　三、主要工作目标　　规范管理。增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。创新幼儿园管理机制，继续　　进行人性化管理。　　强化队伍。完善师资队伍培养机制，加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养,　　全体教师参与评价课程实践，加强教研。加强保育员业务培训。　　突出特色。以保教并重为前提，在丰富幼儿一日活动内容，强化幼儿日常行为规　　范上下功夫，使人人均能教学上有所突破。　　优质服务。进一步树立服务思想，落实安全责任与措施。　　家园共育。召开期初和期末家长会，继续家访和家长开放日活动的开展。　　四、主要工作及措施　　1、规范管理，重视有效的过程管理。制定“谁分管谁负责”的责任考评制度，重申幼儿　　园各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效实施。　　2、以“爱岗敬业、创造奉献”的园风精神为核心，宣传和提倡园内要有“互相帮助的人目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　气、默默奉献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气”，精心打造校园生活中的每一处环　　境、每一个细节，积极营造民主、开放的教学氛围，以人为本的育人氛围，健康和谐的人际　　氛围，使全体教职员工形成一个共同的理念：工作着是幸福与快乐的，变“要我做”，为“我　　要做”，使幼儿园成为教职员工快乐的精神家园。　　3、营造良好的人文环境。　　强化队伍。加强骨干教师队伍与新教师、的管理与培养。提高教师教学能力、科研　　能力、基本功的培训和运用现代教育信息技术能力。　　园本培训计划，进行每月一次的教师教学能力的培训。　　加强教研，提升教师专业素养。教师之间增强教研活动的实效性，教研活动紧紧围　　绕：问题的产生——如何解决问题——反思教研活动过程等，在内容上要形成专题化、系列化。随时写出有意义的教研总结。　　加强师资队伍基本功的培训。　　加强教师对教育案例、教育教学的反思能力，提高她们的业务素养。多开展相互观　　摩活动。利用业余时间，扩大教师的视野，抓住一切学习的机会给自己充电，学习别人的长目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　处，逐步提高自己的教育教学水平。经常翻阅《早期教育》、《幼儿教育》、《学前教育》等幼　　儿杂志，加强对园本教研的研究。　　教师每半月一例会制度。　　4．组织各类人员外出参加业务培训突出特色，本学期各个班级重点抓常规管理。强化教师的管理意识，以良好的团队形象、　　优质的服务态度、全新的工作理念，多学、多看、多钻研出色完成各项工作任务。　　五、保教工作　　1、加强园内教育教学常规管理，培养幼儿生活、学习、户外活动好常规。根据常规目标　　研讨常规训练的措施与方法。班级开展常规竞赛评比，进行每周一次的流动红旗的评比。　　2、打造德育教学特色。立足幼儿园实际开展园本教研，不断摸索与研发具有本园特色的　　课程。探索德育如何融合课改背景下教育课程的新模式；针对教师在特色教学实践中的问题，　　邀请专家来园进行指导、引领，不断提升教师教育水平。　　3、开展扎实有效的教研活动。组织教师认真研讨新教材，解读分析教材，根据幼儿实际，　　合理运用新教材，设计符合幼儿发展的活动方案，使每位幼儿在原有基础上得到提高。在教目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　学中努力做到“眼中有孩子、心中有目标、随时有教育”。　　4、在教师中开展以下活动：上一节公开课，写出教后反思；整理一个教育故事，写出案　　例评析；通过评价，不断提高幼儿园保教质量。　　5、努力做好教学业务档案资料的管理，注意各种教学资料的积累。　　六、后勤工作　　1、更新观念，增强服务意识。调动全体后勤人员的积极性，牢固树立师生利益、家长利　　益的朋友关系，以满足师生、家长的合理要求为出发点和归宿，全心全意为师生和家长服务。　　设计家长园地版面，做到美观新颖，题材多样。根据本班幼儿的实际情况，及时填写《家园　　联系手册》。利用环境创设展示幼儿在园活动情况，在工作中教师以平等的态度唤醒家长的主　　人翁意识，激发家长主动参与、积极合作的热情，为幼儿园献计献策，使幼儿园与家庭融为　　一体。　　2、抓好幼儿保健管理。　　保证幼儿膳食质量，通过召开膳委会会议等途径了解听取家长、教师的意见，更加目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　科学合理地安排幼儿膳食。　　加强生活护理和消毒制度的执行，加强检查、督促。　　继续加强对卫生保健工作的管理。认真落实《幼儿园食品一日流程管理及考核办法》，　　加强食品从采购、入库、制作、入口等环节的管理，杜绝食品浪费。严格把好食品的卫生关　　和营养流失关。　　附、月份安排　　七、八月份：　　1．对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进行检查、整改、落实。　　2．各岗人员参加上岗前体检。　　3．做好教育常规、环境创设、安全工作检查。　　4．搞好招生、编班、收费等开学准备工作。九月份：　　1．制定学园计划及各部门条线计划、各种考核、评价方案。　　2．做好新生接待工作，开好家长会，稳定幼儿情绪，帮助他们熟悉周围环境。　　3．各班加强常规训练，行政跟班检查。　　4．建立在园幼儿电子学籍档案。　　5．幼儿园各类统计报表的上报工作。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　6．各班与家长签定“宝宝幼儿园XX秋季家长安全责任书”。　　7．17个“推普周”活动。　　8．开展安全逃生演练活动。　　9.检查环境创设活动　　10、迎接镇期初工作检查。　　11、早操比赛　　十月份：　　1．各班开展“庆国庆”主题活动，对幼儿进行爱国主义教育。　　2．加强幼儿良好行为习惯养成教育。　　3．根据秋天的季节特点，开展幼儿秋游活动　　4．抓好幼儿的常规教育，重点抓好一些生活习惯、行为习惯的培养。　　5．年段活动：大段—幼儿讲故事比赛、中段—重阳节主题活动、小段自理能力比赛　　6．召开家委会。　　7、组织幼儿进行体检。　　8、常规比赛　　十一月份：　　1．“秋天真美丽”主题活动。　　2．结合“119”组织幼儿进行逃生演练活动。　　3．班级常规观摩。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　4．做好秋季传染病、多发病的预防工作。　　5．分年级向家长开放半日活动——举行小、中、大班亲子制作“超轻粘土创作比赛”。　　6、教师制作户外活动器械评比十二月份：　　1．开展第四届亲子运动会　　2、组织幼儿进行卫生保健。　　3．家长问卷调查，汇总调查情况。　　4．各段活动—歌表演一月份：　　1.课题资料的收集、小结。　　2.搞好幼儿发展评价及各项评价工作。　　3.收集笔记，各类人员、各组小结工作。　　4．各部门做好期未总结、量化、评比工作。　　5．做好借书、教玩具、图书资料的清还工作。　　6．安排好假期值班工作。篇二：幼儿园XX年秋季园务工作计划幼儿园XX年秋季班主任工作计划彭治明　　一、指导思想　　以党的十八大精神为指针，以《幼儿园指导纲要》为依据，认真贯彻《3-6岁儿童学习　　与发展指南》精神，按照晋江市教育局的工作精神，团结与带领全园教职员工，立足本园实　　际和特点，围绕镇教委办中心工作突出重点、安全为先、狠抓规范、保教合一、内涵发展。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　以“幼儿发展为本”的教育理念，积极打造平安和谐校园，扎实开展幼儿园工作，促进幼儿　　健康快乐地成长。　　二、工作重点　　认真贯彻《纲要》精神，以安全第一为主线，规范各项管理，完善制度，提高保教质量，　　探索办园特色，增强服务意识，营造平等、合作、奉献、创新的园风。　　三、主要工作目标　　树立正确理念，增强服务意识　　完善各项制度，工作落实到位　　扎实后勤管理，注重规范操作　　提高教学质量，均衡幼儿发展　　做好家长工作，增进家园互动　　强化行风建设，增强职业道德以树立良好的教育形象，办社会、家长满意的教育为目的，我园全体教职员工将紧紧围　　绕镇教委办工作目标，以“幼儿发展为本”教育理念，切实提高教师工作热情，增强教师服　　务意识，严守师德规范。　　1.加强宣传和政治学习，利用教师先进事迹和身边好的榜样来感染教师，激发教师为人目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　师表，做一个领导、家长、孩子满意的老师。　　2.切实提高教师职业道德规范。坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位，认真贯彻执　　行《中小学教师职业道德规范》，加强教师的职业道德考核，每年在评优评先中，把教师职业　　道德作为考核的重要依据。　　3.开展读书活动促师德建设。成立沙龙读书会，全校教师共读一本书——《师道，为师　　亦有道》，交流读书心得，大力推进学习型校园建设，增强教师对职业的幸福感。　　4.开展“做家长满意的教师”活动，就师德师风、保教工作等方面向家长发放调查问卷、　　征求意见表等。　　规范内部管理，提高办园质量　　1.成立职能部门，完善各项制度。成立园务会、工会小组、团支部、教研组等，建立“责　　任制”，在各项工作上定岗、定人、定责、定考核的机制；拟定相关的制度，墩促相关人员履　　行职责，把工作落实到位，创设民主的人文氛围，增强教职员工对幼儿园发展前景的信心；　　规范幼儿园的保育工作要求，落实保教合一理念；规范幼儿园各室的材料及用具的管理制度目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　等，使幼儿园各项工作有序开展。　　2.完善幼儿园的考核评估细则。根据幼儿园实际情况，修订原有量化考核评估细则，完　　善绩效考核机制，出台激励制度，推出优秀教师，以点带面，真正达到提高教师工作积极性　　的目的。　　3.加强聘用教师的管理，激发教师工作积极性，促进幼儿园健康发展。　　4.加强常规检查，建立各种检查性工作记录表，促使每项工作都能及时、高质量地完成。　　扎实后勤管理，注重保教结合　　1.完善各项卫生保健制度，配合园长做好保育后勤管理工作。　　2.制定保育员一日工作细则和环境卫生制度。督促保育员做好餐饮具、毛巾等各项幼儿　　食具、用品的消毒工作，认真做好幼儿园的环境卫生工作，保持室内外空气流通、环境清洁，　　每月大扫除一次，每月进行一次环境卫生评比。　　3.加强教师保育队伍建设定期开展保育业务学习，增强保育参教的意识，提高保育质　　量。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　4.注重学园安全工作，制定详细的安全工作计划，定期检查园内环境卫生及安全工作，　　加大幼儿园安全宣传力度，加强幼儿的安全意识教育，确保幼儿的身体健康和生命安全。　　5.加强保安管理制度，严格遵守外来人园登记制度，把好幼儿园的入门关。　　务实常规管理，提高教学质量　　做好家长工作，创家长满意学校　　1.通过家长开放日，家长亲子活动等让家长参与到幼儿园教育教学中，成立家委会，利　　用家委会共同商讨或协助幼儿园教育教学活动的开展，同时对幼儿园管理、保教起着监督、　　促进作用。　　2.开通家校互动平台，增强家园的互动交流。　　3.充分利用家园联系栏，对家长进行家教宣传，达到家园教育同步的目的，促进幼儿全　　面发展。　　4.建立家长学校，根据家长的需求开设专题家长讲座、座谈会等，变家长被动参与为主　　动合作，真正建立起教育合作伙伴关系。月份安排七八月份：　　1.对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进行检查、整改、落实。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　月23　　九月份：　　1.做好新生接待工作，与家长签定家长安全责任书”，分发告家长书。　　2.启动交通安全宣传教育活动　　3.制定学园计划及各学科计划，完整各种制度。　　4.建立在园幼儿档案，做好幼儿园各类统计工作。　　5.园本培训：《3－6岁儿童学习与发展指南》　　6.“家教园地”创设评比　　7.做好期初常规检查工作　　8.各段编排并学做新早操十月份：　　1.开展“国庆节”、“中秋节”、“重阳节”等主题活动　　2.幼儿园教学常规管理检查　　3.组织幼儿秋游　　4.　　5.家长讲座　　十一月份：　　1.结合消防日开展应急疏散演练　　2.年段活动：小班——穿珠子，中班——拍球比赛十二月份：　　1.各班开展迎新年的教育活动　　2.学园庆元旦活动：亲子才艺秀目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3.大班年段活动：跳绳比赛元月份：　　1.家长开放日　　2.做好幼儿发展评价及各项评价工作。3.　　4.各种资料整理归档。　　5.做好各类人员、各组小结工作。6做好各部门期未总结、量化工作。　　7.做好寒假工作安排篇三：秋季幼儿园园务工作计划秋季幼儿园园务工作计划　　一、指导思想：　　依据《纲要》精神，据市幼教工作会议精神，立足本园实际，本学期以家长工作为中心，　　通过举办讲座、各种活动和汇报会加强家长对我园办学的认可与宣传，以领域活动课程为主，　　主题活动为辅，并在采用五大领域教学的基础上，根据孩子们的兴趣爱好，促进孩子们全面　　发展，培养孩子的特长，开办特色教育教学活动。改变教师教育观念，提高教学水平和理论　　童乐幼儿园园务工作计划概况：又是一个新学年新学期的开始，由于附近的幼儿园对我园的招生影响很大，面对　　竞争，这学期对我园又将是一次新的挑战。　　一、指导思想：目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　依据《纲要》精神，据县幼教工作会议精神，立足本园实际，本学期以家长工作为中心，　　通过举办讲座、各种活动和汇报会加强家长对我园办学的认可与宣传，以领域活动课程为主，　　主题活动为辅，并在采用五大领域教学的基础上，根据孩子们的兴趣爱好，促进孩子们全面　　发展，培养孩子的特长，开办特色教育教学活动。改变教师教育观念，提高教学水平和理论　　研究水平，不断提高保教质量，加强管理，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。　　二、主要工作：　　(一)保教工作　　1、保育工作　　(1)、加强对保育工作的检查、督促，加强跟班指导，学习保育业务，不断提高保育的素　　质。　　(2)、严格执行作息制度，保证幼儿身心健康，愉悦地发展。　　(3)、培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的发展奠定良好的基础。　　(4)、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我　　防扩意识和能力，确保幼儿生命安全。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(5)、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。　　(6)、善于观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。　　(7)、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进行预防接种工作加强幼儿身体健康。　　2、教育教学工作　　(1)、进一步学习领会《规程》、《纲要》、《指南》精神，探讨实施的方法策略，吸收幼教　　新信息，不断更新教育教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。教师应学会　　关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探索适用本园的教育教学新方法，促进保教质　　量不断提高。　　(2)、保教人员针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断提　　高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、能　　力、知识技能等方面的发展。　　(3)、管理人员通过每周下课室听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(4)、通过形式多样的活动，促进幼儿全面素质的发展。　　(5)、创设师幼人人讲普通话的环境，在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良　　好倾听习惯的培养。　　(6)、鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验，提高美术表现力，组织小班　　以上班级开展美术兴趣班。　　(7)、培养幼儿在奥尔夫音乐活动中进行富有个性的表现，充分发展艺术表现力。　　(8)、创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活，学习环境，使幼儿体验数学的重要和兴　　趣。　　(9)、丰富户外体育活动器械，加强对户外教育活动的指导。　　(10)、园本艺术班的建立，增强幼儿形体与气质美，培养良好的审美感觉，艺术基本功　　训练和成品舞穿插进行。　　(11)、加强加强三大创游管理的探索与研究，要与课程有机融合，要以材料为主要调控　　手段。根据幼儿的年龄特点、幼儿园的实际情况科学设置区域，使游戏活动有良好的环境、目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　材料支持和时间保证，以满足幼儿游戏和多方面发展的需要。　　(12)、传统文化教育成为特色，践行大于背诵。为了让孩子能接受国学经典，　　我们根据孩子的年龄特点，诵读诗歌，其他班级诵读《三字经》、《弟子规》等。　　(13)、开展幼儿早期阅读比赛活动。　　(14)、结合节日举行多样的主题教育活动，亲子活动等，积极邀请家长参与我们活动中　　来。　　(二)培训、教研工作　　1、组织教师出去参加学习、培训，不断获取幼教新信息。　　2、组织教师有目的、有计划地进行业务学习，继续鼓励教师苦练技能技巧，成为全面发　　展的幼儿教师。　　3、加强岗位练兵，每学期每位教师均要在园内开展一次公开课学习。　　4、继续鼓励支持教师参加各类大专学历进修。　　5、加大教研力度，懂得新课程教与学的关系，以新的教学观制定符合本班幼儿实际水平，　　幼儿感兴趣的主题活动内容。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　6、结合各班特点制定自己的研讨课程;组织教师开展互听互评活动，课题研究活动，结　　合公开课给教师提供研讨的平台，提高教师教研能力，促进教育水平上一个台阶。　　7、组织教师外出参观学习，接受新的信息，回来后进行公开观摩，带动全体教师教学水　　平的提高。　　(三)安全工作　　加强安全管理工作，必须做到落实安全制度，实行责任制，深入日常管理。遵循保教结　　合的原则，身心健康发展。　　1、做好一日常规保育工作，如晨检、卫生保健、碗筷消毒、洗手、入厕等，都要做细做　　好，不能马虎和大意，定期和不定期进行抽测检查。　　2、科学合理地安排“三餐一点”，关心每一位幼儿的饮食质量。　　3、定期对食堂卫生进行检查，保证幼儿的饮食健康。　　4、落实消毒工作，实行每日消毒制，预防疾病，传染病的传播。　　5、每周固定时间组织保育员学习交流，进行生活课展示，互相汲取经验。　　6、加强大型玩具的安全检查，并有记录为证，杜绝事故发生。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　7、增设突发事件操练等活动，增强幼儿自我保护意识。　　8、每周各班级看展安全教育活动，要求均要有教育记录为凭。　　(四)家长工作　　1、每学期期初、期末各召开一次“家长会”和“家长访园日活动”，成立“家长委员会”　　共同商讨全园大事、要事，向幼儿园反馈家长对幼儿园工作的意见、建议，了解幼儿园的教　　育教学活动，促进幼儿园工作的进一步发展。　　2、加强家园联系栏，对家长达到家园教育同步，促进幼儿全面发展。　　3、每学期教师要全面家访一次；平时经常利用接送幼儿时间及时反馈幼儿在园一日生活　　情况及用电话家访或登门家访；节假日举行“家园同乐”活动等进一步密切家园联系。　　4、充分利用家长资源，促进幼儿园的教育教学工作，为幼儿园的发展起到重要的作用。　　5、期初建立好幼儿档案，把幼儿一学期在园点滴生活编录档案，期末作为园本主要特色　　奉献给家长。　　(五)后勤、行政、团体工作目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1、加强投资和建设力度，争取上级的关心和支持，加大教育师资队伍的建设，改善办园　　条件，完善幼儿园的内部及外部设施。　　2、充分体现行政后勤工作的服务性、先行性、全局性和政策性，保证幼儿园工作的顺利　　开展。　　3、关心教师的生活、学习，组织开展丰富多彩，健康有益的活动。　　4、培养年轻教师积极向上，有事业心、责任心的老师。　　5、发挥年轻人的潜力，使我们的队伍成为具有凝聚力和生命力的团体。我们将继续齐心　　协力，共同发展幼儿园。童乐幼儿园　　XX年9月1日篇二：幼儿园XX年园务工作计划幼儿园XX年园务工作计划幼儿园XX年园务工作计划　　一、指导思想　　根据市、区20xx年计划要点，结合实验幼儿园实际，以全面贯彻落实《幼儿园工作规程》　　《幼儿园教育指导纲要》《3—6岁儿童学习与发展指南》为核心，依法办园，规范管理，注　　重内涵，彰显特色;努力创高质量幼稚+规范+特色的品牌幼儿园　　二、工作目标　　(一)强化安全管理，创建平安校园目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(二)依法优质办园，规范办园行为　　(三)全面落实《指南》，促进孩子发展　　(四)加强师资培训，提升教师素质　　(五)开展结对帮扶，促进园际交流　　(六)加大宣传力度提升服务形象　　三、具体措施　　(一)强化安全管理，创建平安校园1严格制度落实。制定20xx年幼儿园安全工作计划。严格落实一岗双责认真落实《学校　　安全生产责任落实测评体系细则》，完善幼儿园安全机构网络图，各项管理制度上墙，明确责　　任人，层层签订安全责任书。有计划，有总结，有反馈。2严格责任落实。严格幼儿园每日领导带班教师值班制度、严格门卫管理制度、严格幼　　儿家长接送制度、严格疾病防控和食品卫生安全制度、严格信息报送制度。3严格组织落　　实。做好每日安全巡查和一周安全检查。认真记录好园务日志，幼儿园安全日志，月排查记　　录，排查整治台帐，确保每月召开安全工作会议1次，每学期安全演练至少2次。4严格经费落实。确保为全园每位幼儿投保校方责任险，确保消防、安保、技防设施设　　备到位。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(二)依法优质办园，规范办园行为1幼儿招生：、数量、条件、时间、招录程序、收费标准、招生简章公示一周2幼儿收　　退费：不得另立项目收费，不得跨学期收费3幼儿膳食费：每学期膳食收支盈亏不超过2%4幼儿寒暑假　　5幼儿服装：严禁以节日活动为名向几张手误费用6教师职业道德：严禁体罚和变相体罚　　7.用人：严格按照《劳动法》签订用工合同　　(三)全面落实指南，促进孩子发展1全面学习落实《指南》，遵循幼儿年龄特点，(XX年乡镇党风廉政建设工作计划)开齐、　　开全、开足五大领域课程，把创造性开展幼儿园区角游戏的研讨活动推向深入，2开展幼　　儿园游戏观摩研讨活动。巩固区域活动成绩,继续提高区域活动水平。3开展丰富多采的　　各种主题教育活动，利用三八节六一中秋节教师节阅读节国庆节新年等节日开展活动，培养　　幼儿丰富的情感。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(四)加强师资培训，提升教师素质1做好教师继续教育工作，继续鼓励教师参加国培和幼儿教师继续教育远程培训工作2做好各类人员业务培训。组织好食堂从业人员参加岗位培训，保育员参加岗位培训考核。努力提高教职工的业务素质。3做好幼儿园园本培训。即4次讲座，2次教学观摩，2次学习交流　　(五)开展结对帮扶，促进园际交流xx岭区xx幼儿园和xx岭区xx幼儿园、xx岭区xx幼儿园、xx幼儿园、xx幼儿园结成　　爱心拉手对子。　　活动周期为三年(20xx年——20xx年)。通过采取教学观摩、同课异构、跟班学习、业务　　培训、送教下乡、师徒结对、网上交流等灵活多样形式多样的帮扶活动，共享资源，共同提　　高。　　1、制定一个帮扶活动方案。　　2、完善一套制度。　　3、建立帮扶档案。　　4、互派学习指导五个一活动　　(1)一次综合指导。(申xx)　　(2)一次跟班式学习。(带班老师)　　(3)一次专题讲座。王晓莉《指南》讲座　　(4)一次送教活动。省市区保教能手(王xx)　　(5)一次观摩学习。(幼儿园区角游戏活动)目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(六)加大宣传力度提升服务形象2做好市文明单位简报、党办简报办公室简报、杏花教育信息等通讯报道。3完成20xx年幼儿园行政、保教、后勤、卫生保健、安全工作、特色亮点工作的专档资　　料汇编。篇三：XX年秋季幼儿园园务工作计划童乐幼儿园园务工作计划概况：又是一个新学年新学期的开始，由于附近的幼儿园对我园的招生影响很大，面对　　竞争，这学期对我园又将是一次新的挑战。　　一、指导思想：依据《纲要》精神，据县幼教工作会议精神，立足本园实际，本学期以家长工作为中心，　　通过举办讲座、各种活动和汇报会加强家长对我园办学的认可与宣传，以领域活动课程为主，　　主题活动为辅，并在采用五大领域教学的基础上，根据孩子们的兴趣爱好，促进孩子们全面　　发展，培养孩子的特长，开办特色教育教学活动。改变教师教育观念，提高教学水平和理论　　研究水平，不断提高保教质量，加强管理，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。　　二、主要工作：　　(一)保教工作　　1、保育工作　　(1)、加强对保育工作的检查、督促，加强跟班指导，学习保育业务，不断提高保育的素　　质。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。 为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　(2)、严格执行作息制度，保证幼儿身心健康，愉悦地发展。　　(3)、培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的发展奠定良好的基础。　　(4)、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我　　防扩意识和能力，确保幼儿生命安全。　　(5)、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。　　(6)、善于观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。　　(7)、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进行预防接种工作加强幼儿身体健康。　　2、教育教学工作　　(1)、进一步学习领会《规程》、《纲要》、《指南》精神，探讨实施的方法策略，吸收幼教　　新信息，不断更新教育教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。教师应学会　　关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探索适用本园的教育教学新方法，促进保教质　　量不断提高。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。